تعلن شركة تطوير الموانئ (المطور الرئيس والمشغل لميناء الملك عبد الله) عن توفر وظيفة شاغرة لحملة البكالوريوس، للعمل في محافظة رابغ وفق الشروط التالية: المسمي الوظيفي: – مشرف الخدمات الأرضية (Landside Operation Supervisor). الشروط: 1- درجة البكالوريوس في (إدارة سلاسل الإمداد، إدارة الأعمال، الهندسة الصناعية، الموانئ والنقل البحري) أو ما يعادلها. 2- خبرة لا تقل عن 3 سنوات في مجال العمليات والخدمات الأرضية. وظائف شركة بلومبرج إل بي للخدمات المالية في دبي | 15000 وظيفة. الهدف من الوظيفة: 1- للإشراف على الأنشطة التشغيلية في المناطق التشغيلية المختلفة مثل ساحات مشغلي المحطات ومناطق التفتيش والبوابات والمنطقة الاقتصادية الخاصة. 2- تحديث التقرير اليومي والأسبوعي والشهري لأداء المنطقة التشغيلية ذات الصلة. 3- الحصول على فهم كامل لنظام التشغيل والتكنولوجيا ، والأتمتة وتحسين عملية التشغيل. 4- رصد الجوانب المالية الأخرى المتعلقة بعمليات ميناء الملك عبد الله على النحو المطلوب. نبذة عن الشركة: – شركة تطوير الموانئ (شركة سعودية مساهمة مقفلة)، شركة تطوير الموانئ هي المالك، المطور الرئيس والمشغل لميناء الملك عبد الله الواقع في مدينة الملك عبد الله الإقتصادية برابغ، شمال جدة، المملكة العربية السعودية.
طريقة التقديم في وظائف تطوير الموانئ: من هنا
طريقة التقديم: – لمعرفة بقية الشروط والمهارات والوصف الوظيفي وللتقديم من خلال الرابط التالي: اضغط هنا
ونوّهت السعودية للخدمات الأرضية بمشاركتها في معرض التوظيف الافتراضي الأول لوزارة النقل والخدمات اللوجستية، برعاية وزير النقل والخدمات اللوجستية المهندس صالح بن ناصر الجاسر، الذي يأتي انعكاسًا لجهودها في المساهمة بتطوير منظومة النقل بالكوادر الوطنية وتوطين الوظائف اللوجستية في قطاعات النقل في المملكة. اخبار السعودية - تماشيًا مع الرؤية.. "السعودية للخدمات الأرضية" ترفع معدل التوطين بقطاع النقل الجوي - شبكة سبق. وأوضح الرئيس التنفيذي للشركة السعودية للخدمات الأرضية رائد الإدريسي، ضمن مشاركته في إحدى الجلسات الحوارية في المعرض، أن الشركة تسعى بشكل مستمر إلى رفع نسب التوطين وتوفير فرص التدريب والتوظيف للكفاءات الوطنية الواعدة لتحقيق أهداف الإستراتيجية الوطنية للنقل والخدمات اللوجستية في المملكة. من جانبه، ذكر نائب الرئيس للموارد البشرية في الشركة المهندس أيمن الغامدي أن برنامج "توطين" هو أحد أهم المبادرات لخلق فرص العمل وتنمية مهارات القوى العاملة السعودية بما يتناسب احتياجات سوق العمل وتوفير بيئة عمل آمنة ومحفزّة في القطاع الخاص، وبالتالي رفع مستوى جودة خدمات الشركة التي يقدمها أبناء وبنات الوطن. 06 يناير 2022 - 3 جمادى الآخر 1443 12:35 PM وظّفت أكثر من ألف شاب وشابة في مطارات المملكة تحت مظلة "توطين" تماشيًا مع الرؤية.. "السعودية للخدمات الأرضية" ترفع معدل التوطين بقطاع النقل الجوي أعلنت الشركة السعودية للخدمات الأرضية عن تمكّنها من توظيف 1095 موظفًا سعوديًّا تحت مظلة برنامج "توطين"، بينهم 465 موظفة، منذ بدء تنفيذ المبادرة في عام 2020م وحتى نهاية عام 2021م؛ بهدف رفع معدل التوطين في قطاع النقل الجوي، وتماشيًا مع مستهدفات رؤية المملكة 2030، حيث بلغت نسبة التوطين الحالية في الشركة 82%.
ننشر لكم اهم اخبار السعودية اليوم حيث وظّفت أكثر من ألف شاب وشابة في مطارات المملكة تحت مظلة "توطين" أعلنت الشركة السعودية للخدمات الأرضية عن تمكّنها من توظيف 1095 موظفًا سعوديًّا تحت مظلة برنامج "توطين"، بينهم 465 موظفة، منذ بدء تنفيذ المبادرة في عام 2020م وحتى نهاية عام 2021م؛ بهدف رفع معدل التوطين في قطاع النقل الجوي، وتماشيًا مع مستهدفات رؤية المملكة 2030، حيث بلغت نسبة التوطين الحالية في الشركة 82%. يأتي ذلك في إطار التعاون المشترك بين الشركة السعودية للخدمات الأرضية ووزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية وصندوق تنمية الموارد البشرية "هدف"، وبدعم مباشر من الهيئة العامة للطيران المدني ووزارة النقل والخدمات اللوجستية لتوطين الوظائف التشغيلية في المطارات خلال العامين الماضيين، بتدريب الكوادر الوطنية وتأهيلها لدخول سوق العمل في مجال الخدمات الأرضية. شملت المبادرة توظيف شباب وشابات الوطن في العديد من الوظائف التشغيلية في ساحات وصالات المطارات، بما فيها مشغلي معدات الطيران ومراقبي الحمولة وممثلي مناولة الأمتعة وضبّاط الحركة، إضافة إلى وظائف خدمات العملاء داخل صالات المطارات، في المحطات الرئيسية للشركة في عدة مدن حول المملكة وفقاً لخطة عمل تتماشى مع متطلبات التشغيل في المطارات.
أوضحت الشركة السعودية للخدمات الأرضية، أنه تم إحلالٌ للمتقاعدين الذين غادروا الشركة خلال 2017 من السعوديين والجنسيات المختلفة من جميع مطارات المملكة؛ "حيث غادر الشركة 294 سعودياً و511 أجنبياً في "2017"، ونظراً لمتطلبات التشغيل والتزامنا أمام أكثر من 120 شركة من شركات الطيران التي تقدم الشركة السعودية للخدمات الأرضية خدماتها لهم، تم تعيين بعض الأجانب للتحدث بلغة شركاتها وذلك ضمن متطلبات التشغيل. أضافت الشركة: وعلى الرغم من تعيين بعض الأجانب إلا أن الشركة تعمل على تحقيق التوطين للسعوديين في الصالات بمختلف مطارات المملكة الـ27 بنسبة تصل إلى 94. الخدمات الارضية ف موكيت. 9%. وأشارت إلى أن الشركة السعودية للخدمات الأرضية وظفت 942 سعودياً بالتنسيق مع صندوق تنمية الموارد البشرية في 2017، كما وظفت 60 موظفًا من غير السعوديين من المتخصصين بكفاءات وخبرات لعدة أنظمة، وتعد الشركة إحدى كبرى الشركات في المملكة المهتمة بتوطين السعوديين والمشاركة نحو تحقيق رؤية المملكة 2030 والمساهمة الاجتماعية في تخفيض نسبة البطالة بالتعاون مع المؤسسات الحكومية التي تدعم تعيين الشباب السعودي وتدريبهم والاستفادة منهم في مجالات العمل المختلفة. وكانت مواقع التواصل الاجتماعي قد تناقلت تعيين 60 فلبينياً بنصف الراتب بديلاً عن الشباب السعودي.