واحتُجز الرجل في غوانتانامو بدون محاكمة بين عامي 2002 و2016. وكان قد أوقف عام 2001 في موريتانيا، وسُجن على التوالي في الأردن وأفغانستان قبل نقله إلى غوانتانامو، فيما وصفه في كتابه بـ"جولة عالمية للتعذيب والإذلال". واتهمته السلطات الأميركية بالانتماء إلى القاعدة، وبأنه عضو في "خلية هامبورغ" (ألمانيا) المرتبطة بهجمات 11 أيلول/سبتمبر.
الرئيسية رمضانك مصراوي دراما و تليفزيون 11:14 م الجمعة 22 أبريل 2022 فيلم زومبي كتب- وائل توفيق: نشر الفنان علي ربيع، البوستر الرسمي لفيلم "زومبي" المقرر عرضه في عيد الفطر 2022، للنجوم: علي ربيع ربيع وحمد الميرغني وكريم عفيفي وغيرهم. وكشف ربيع، عن بوستر "زومبي" عبر حسابه الرسمي بموقع "إنستجرام"، وعلّق قائلا: "الأفيش الرسمي لفيلم زومبي، فيلم العيد 2022". وتابع علي ربيع: "زومبي في العيد الحرب قربت.. فيلم الرجل الاعمى الجزء الثاني. انتظرونا في عيد الفطر 2022". فيلم "زومبي" بطولة النجوم: علي ربيع، كريم عفيفي، وأشرف عبدالباقي، حمدي الميرغني، بيومي فؤاد، هاجر أحمد، ومن إخراج عمرو صلاح، وإنتاج كريم السبكي، ومحمد السبكي، وهو أحد أفلام موسم عيد الفطر السينمائي 2022. محتوي مدفوع إعلان
تمكين المرأة هو تمكين للمجتمع وللبلاد من العيش في المستقبل. تمكين المرأة يضعنا بين الأمم التي ينظر لها العالم باحترام، فالسعودية قدرها أن تكون رائدة العالم الإسلامي، وهي تقود العالم الإسلامي بدون شك بما تقوم به القيادة من خطوات للأمام عظيمة وجبارة تصحح بها مفاهيم خاطئة وتحل مشاكل مزمنة. قرار تمكين المرأة فتح ونصر حقيقي للوطن ولكل محبي الخير والسلام. * كاتب سعودي @osamayamani
مع إطلاق ميزانية تمكين المرأة في المملكة، تتطلع كثير من المواطنات- المطلقات- لمراجعة نظام الضمان الاجتماعي الجديد، الذي استثناهن من حقهن في الضمان الاجتماعي في حالة سكنهن مع أسرهن، في حين يستمر الدعم في حالة السكن المنفصل، لما في ذلك من هضم لحقوقهن وعدم تقدير لمتطلباتهن واحتياجاتهن الخاصة، علاوة على أنه لا يخدم ملف تمكين المرأة ودعمها وحمايتها من العنف الأسري، لتكون عنصراً أساسياً مشاركاً في التنمية الاجتماعية والاقتصادية.
-رفع كفاءة الإنفاق على سياسات تمكين المرأة من قبل الجهات الحكومية ذات العلاقة. -فهم وتحليل آثار قرارات الميزانية العامة على سياسات تمكين المرأة، والتأكد من متابعة التقدم المحرز. -تحديد الدروس المستفادة لتحسين مخرجات السياسات المعنية بتمكين المرأة.
تشهد المملكة العربية السعودية تحولات اجتماعية واقتصادية كبرى نتيجة سيرها المتوازن نحو المزيد من الرفاه والازدهار، ومن ذلك سعيها لتحويل اقتصادها من الاعتماد على النفط إلى اقتصاد قائم على المعرفة وتوظيف الموارد. تدعم هذا التوجه أنظمة تتيح العمل للرجل والمرأة على حد سواء وترافق ذلك مع زيادة في الوعي الاجتماعي بأهمية عمل المرأة للأسرة والمجتمع. أصبحت المرأة السعودية حاضرة في شتى مجالات العمل والمناصب العليا محلياً ودولياً لما تمتلكه من مهارات وخبرات وما نالته من شهادات عليا في تخصصات علمية وعملية متقدمة. فعلى سبيل المثال: - منذ العام 2013 حتى الآن زاد عدد السيدات العاملات في السلك الدبلوماسي بنسبة 150 في المائة، منهن 3 سفيرات. - 50 في المائة من أعضاء مجلس هيئة حقوق الإنسان السعودية من السيدات. - نسبة مشاركة المرأة في الانتخابات البلدية بالترشيح والانتخاب بلغت 81 في المائة. - نسبة امتلاك المرأة لشركات صغيرة ومتوسطة بلغت 30 في المائة. - 20 في المائة من أعضاء مجلس الشورى من النساء. - بلغت مشاركة المرأة في القطاع الحكومي 40 في المائة في مواقع متعددة. - بلغت مشاركة المرأة في القطاع التنموي والخيري (NGO) 69 في المائة.
في البداية ربما أن المفهوم جديد لدى بعض المؤسسات سواء الحكومية أو الخاصة، مع العلم أنه لدينا شركات سعودية عملت على هذا المفهوم منذ زمن طويل، وأبدعت في ذلك الشأن. فالتمكين في اللغة يعني التعزيز والتقوية، ويمكن تعريف التمكين اصطلاحاً بأنه دعم عناصر البنية التحتية للمؤسسة أو المنظمة من خلال تقديم كافة المصادر الفنية وتعزيز دور الأفراد العاملين في تلك المؤسسات ومنحهم الحوافز والقوة والمعلومات التي يستطيعون من خلالها العمل. والتمكين كما عرفه مورال ومرديث هو عملية منح الأشخاص القدرة على تولي العديد من المسؤوليات من خلال تقديم الدعم المعنوي والتدريب اللازم والثقة بهم، وقد يكون هذا التمكين بشكل عام للشباب والمرأة، والسؤال هنا هل تم تمكين الشباب السعودي في تلك المنشأة أو المؤسسة؟ والجواب من وجهة نظري ليست كل الأجهزة والمؤسسات للأسف استطاعت أن تحقق هذا الهدف! على الرغم من أن قيادتنا الرشيدة سارت بخطوات متسارعة في هذا الجانب، حيث أدركت دولتنا الغالية رعاها الله من خلال نظرتها الثاقبة ونهجها الموضوعي أن مستقبل هذه البلاد المباركة سيكون على أيدي شبابها وتمكينهم في مختلف المجالات سواء الاجتماعية أو الاقتصادية أو الرياضية.