كما أن طلب نقل الكفالة بعد الموافقة عليه، يمكن التنفيذ الفوري له، مع مدة صلاحية لنقل الكفالة لهذه المؤسسة في خلال ثلاث شهور، وهذا هو الحد الأقصى لنقل الكفالة من تاريخ التقديم. وفي حالة مرور التسعين يوماً أو الثلاث شهور دون نقل الكفالة للمؤسسة الذي يرغب العامل أو الوافد القيام بالعمل فيها، فإنه يعتبر لاغي، ويجب القيام بعمل إجراءات نقل الكفالة بعد انتهاء الإقامة 2022 من جديد. تعرف على أهم شروط الأهلية للكفيل الجديد الخاص بالعامل الوافد هناك ما يعرف في قانون العمل الجديد، بأهلية صاحب العمل أو المؤسسة التي يريد نقل الكفالة إليه، حيث يجب أن يكون ذو حيثية قانونية ويتمتع بالأهلية التي تتمثل في العديد من الأمور القانونية وغير القانونية. فعلى سبيل المثال، فإن صاحب العمل الجديد يجب أن يكون ملتزماً بضوابط توثيق العقود، وملتزماً ببرنامج حماية الأجور، وكذلك ملتزماً ببرنامج التقييم الذاتي، وهي عدة برامج أتاحتها وزارة العمل من أجل حماية العمال في المملكة العربية السعودية. هل توجد حالات رفض الكفالة يمكن عمل إجراءات نقل الكفالة بعد انتهاء الإقامة 2022 عبر الوسائل والخطوات السابقة، لكن في نفس الوقت هناك حالات لرفض هذه الإجراءات، ومن أهم هذه الحالات هي التزام الكفيل بكافة بنود العقد المبرم.
سريان صلاحية الإقامة، وجواز السفر بالنسبة إلى المكفول. موافقة الكفيل الجديد من قبل وزارة العمل في المملكة العربية السعودية. تواجد المبلغ المالي الكافي لاستكمال إجراءات نقل الكفالة. الحصول على الموافقة بالنسبة إلى الكفيل الجديد من قبل وزارة العمل. حالة المكفول لا تكون هاربًا، ولا يكون المكفول من فئة العمالة المنزلية. أن يكون لدى المكفول تأشيرة من نوع خروج وعودة، أو من نوع خروج نهائي. كيفية نقل الكفالة في السعودية تتعدد الخطوات التي يتم تتبعها في عملية نقل الكفالة بالمملكة العربية السعودية، ونظرًا إلى أن الجهات المعنية بها سعت في التسهيل على المواطنين فقد أتاحت القيام بتلك العملية عبر الموقع الرسمي الإلكتروني، وهو موقع وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، وفي إطار الإجابة على هل يمكن للكفيل سحب كفالته؟ نذكر خطوات نقل الكفالة بالمملكة والتي تتم من خلال الآتي: يتم التوجه إلى الموقع الإلكتروني الرسمي لوزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، والذي يمكن الوصول إليه مباشرة من هنا. ثم يتم النقر على بوابة المنشآت، ومنها تُعبأ خانات البيانات المعروضة؛ والتي تتضمن اسم المستخدم وكلمة السر.
إذا لم يستقبلها الضامن الأول في المطار بعد وصولها إلى المملكة ولم يستقبلها من الملجأ خلال أسبوعين من وصولها إلى المملكة. إذا تغيب الكفيل الأول لأحد الأسباب التالية: السفر ، أو السجن ، أو الوفاة ، أو لأي سبب آخر ، فإن أجر عامل الخدمة المنزلية لم يتم دفعه لمدة ثلاثة أشهر متتالية. إذا قام الكفيل الأول بتقديم تقرير كاذب عن عامل الخدمة المنزلية ، وإذا تخلف الكفيل الأول أو من ينوب عنه عن المثول أمام المحكمة لفترتين متتاليتين ، فعليه تقديم شكواه ضد عامل الخدمة المنزلية. الضامن الأول يستأجر عاملات المنازل دون علم العامل ، أو يكلفه بالعمل مع الأقارب ، أو يثبت أن الكفيل الأول يعرض حياة عاملات المنازل للخطر من خلال تخصيص وظائف تهدد سلامته وتؤثر على صحته. إذا لم يتم تجديد تصريح إقامة عامل الخدمة المنزلية بعد انتهاء صلاحيته ، فسيكون ذلك بعد 30 يومًا من تاريخ انتهاء صلاحية تصريح الإقامة. إذا تبين أن الكفيل الأول أو أحد أفراد أسرته يسيء معاملة عاملات المنازل. طريقة قبول طلب نقل كفالة قوى 2022 من أجل نقل خدمة العامل من المنشأة التي يعمل بها حاليًا إلى المنشأة الجديدة ، يجب أن يكون لدى الموظف / العامل حساب على منصة قوى الإلكترونية ، وبعد انتهاء المنشأة من تقديم فرصة العمل ، يتلقى المستخدم رسالة تفيد بأن فرصة العمل قد وصلت إليه ، فيجب عليه تسجيل الدخول لقبول عرض الانتقال للمنشأة الجديدة ، ويتم ذلك من خلال الخطوات التالية: سجّل الدخول إلى بوابة قوى الإلكترونية.