آلية التقديم: 1- التقديم على وظائف المرشحون حديثو التخرج (بكالوريوس فقط): - رابط التقديم: ( اضغط هـنـا) 2- التقديم على وظائف المرشحون ذوو الخبرة (الثانوية، الدبلوم، البكالوريوس): للمشاركة واتساب: ( اضغط هنا) دورات تدريبية مجانية وتدريب منتهي بالتوظيف أحدث الوظائف في شركة أرامكو السعودية روابط ذات صلة وظائف الهندسة وظائف المحاسبة والخدمات المالية والمصرفية وظائف التسويق وظائف تقنية المعلومات وظائف إدارة أعمال وظائف حكومية مدنية وظائف حديثي التخرج وظائف الخبر
تعلن شركة مصفاة أرامكو السعودية شل (ساسرف) بالجبيل الصناعية عن توفر وظيفة إدارية بمسمى مستشار رعاية الموظفين (Employee Care Advisor) لحملة البكالوريوس على النحو التالي: الشروط: - هذه الوظيفة مخصصة للسعوديين فقط. - حاصل على درجة البكالوريوس في التخصصات الإدارية (ويفضل إدارة الأعمال). - خبرة لا تقل عن 5 سنوات في أي مجال إداري يتعلق برعاية الموظفين أو شؤون الموظفين. - إجادة اللغة الإنجليزية تحدثاً وكتابة. الوصف الوظيفي: توفير التحليل المتعمق والدعم الفعال في الوقت المناسب لرئيس قسم رعاية الموظفين بما في ذلك توفير البيانات والتوصيات والاستشارات اللازمة لإتخاذ قرارات محددة في مجال رعاية وشؤون الموظفين. رقم شؤون الموظفين ارامكو لخريجي. المهام والمسؤوليات: - تحديد الازدواجية والتكرار في سير العمل وصياغة توصيات لعلاج هذه المشكلة. - معالجة طلبات الموظفين والقضايا المحتملة (مثل التظلمات). - إجراء مسوحات داخلية لجميع آراء الموظفين وتحديد مجالات التحسين. - تقديم المشورة ولعب دور رئيسي في مراجعات العمل وعمليات التغيير. - التشاور مع المناطق التشغيلية داخل المصفاة لتحديد للتأكد من تلبية احتياجاتهم من خدمات رعاية الموظفين. - إلقاء نظرة عامة على إدارة الفوائد للموظفين والتحديثات المقترحة عند الإقتضاء.
والمدير التنفيذي لجمعية المتقاعدين الدكتور علي بن أحمد السلطان وصاحب الاحتفال معرض لعدد من الإدارات في الشركة. كما شارك في المعرض المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية والجمعية الوطنية للمتقاعدين. وشهد جناح جمعية المتقاعدين ازدحاماً شديداً من جانب راغبي الانضمام للجمعية، حيث نفذت نسخ المنشورات التعريفية وقسائم الاشتراك وشهد حضوراً كثيفاً من المتقاعدين.
الصفات الواجب توافرها في العاملين بالموارد البشرية لا بد أن يتحلى موظف الموارد البشرية بمجموعة من الصفات المهمة، وأبرز هذه الصفات تكمن في النقاط التالية: اللباقة في الحديث والتمكن من قيادة فريق العمل والتمتع بروح الفريق لديه أي سرعان ما يندمج مع فريق العمل. حُسن الاستماع بشكل جيد لجميع المقترحات التي يتم طرحها من قِبل العاملين. التمكن من إدارة الحوار بشكل جيد، وذلك لأنه يُساهم في الرفع من الإنتاجية. القدرة على التخطيط بشكل جيد وسُرعة الاندماج مع فريق العمل. التحلي بأخلاقيات وقواعد وأساسيات العمل والالتزام بها. التحلي بالصبر وسرعة البديهة ومعرفة طريقة إرشاد العاملين وتوجيههم. التحلي بالحيادية أثناء التقييم الذي يتعلق بالعاملين. برنامج أرامكو للتوظيف المباشر 2022 لحديثي التخرج فأعلى فى شركة أرامكو السعودية فى الخبر, المنطقة الشرقية. أقسام الموارد البشرية إن تخصص الموارد البشرية ينقسم الى مجموعة من الأقسام، وأبرز هذه الأقسام هي كالتالي: التدريب: يختص هذا القسم بتدريب الموظفين على الانخراط في سوق العمل، ومتابعة نسبة التغير في أداءهم وذلك عن طريق القيام بعمل دورات بشكل مستمر في داخل الشركة أو في خارجها. التوظيف: يختص هذا القسم في البحث عن موظفين حديثين من أجل توظيفهم للعمل في داخل الشركة. العلاقات الحكومية: يختص هذا القسم في الشئون القانونية التي تختص بتوجيه الإنذار والتعقيب وغيرها الكثير من الأمور القانونية الأخرى.
6- الفنون والآداب. (تصميم داخلي، تصميم جرافيكي، علاقات عامة، اتصالات، وسائط متعددة، إعلام، تعليم، أدب إنجليزي، لغة عربية، علوم سياسية، علوم مكتبات). 7- جميع التخصصات الأخرى التي لم يتم ذكرها. شروط التقديم: 1- سعودي الجنسية (رجال / نساء). 2- درجة البكالوريوس في أياً من التخصصات المذكورة أعلاه. 3- لا يشترط الخبرة (0-3) سنوات. 4- ألا يقل المعدل التراكمي عن (2 من 4) أو (3 من 5) أو ما يعادلهم لتخصصات (الهندسة، الحاسب، تقنية المعلومات، العلوم، وغيرها). 5- ألا يقل المعدل التراكمي عن (2, 5 من 4) أو (3. 5 من 5) أو ما يعادلهم للتخصصات الإدارية (المحاسبة والإدارة والتسويق والاقتصاد والقانون واللغة الإنجليزية والعلاقات العامة وغيرها). 6- إجتياز اختبارات القبول والمقابلة الشخصية والفحص الطبي. 7- يجب التسجيل رسمياً لدى الهيئة السعودية للمهندسين (للوظائف الهندسية). رقم شؤون الموظفين ارامكو حديثي التخرج. 2- المرشحون ذوو الخبرة: - شهادة الثانوية العامة / الدبلوم / البكالوريوس. - خبرة ذات صلة (3) سنوات كحد أدنى. 2- خبرة (3) سنوات كحد أدنى. 3- درجة الدبلوم أو شهادة المرحلة الثانوية بنظام الدراسة بدوام كامل. 4- درجة البكالوريوس أو أعلى بنظام الدراسة بدوام كامل.
أسماء لمعت في تاريخ أرامكو السعودية تعتبر شركة أرامكو من أهم الشركات البترولية في العالم وأكبرها حيث تأسست في عام 1933 في المملكة العربية السعودية وكانت تسمي في ذلك الوقت "شركة استاندر أويل أوف كاليفورنيا" وبعد دخلت في شراكة مع الحكومة السعودية وأطلق عليها إسم "أرامكو" حتي قامت الحكومة السعودية بتملك الشركة كلها ولم تقتصر الشركة نشاطها علي أعمال النفط بل قامت الشركة بالإعتناء بموظفيها وقامت بإنشاء مدارس أرامكو وقامت بإنشاء المكتبات وساهمت الشركة بشكل كبير في نشر الوعي في المجتمع.
فالشركة تعمل على تقديم أفضل خدمة ممكنة لعمالها، وذلك لضمان ولائهم، ولضمان أن يقوموا بالعمل بحب وبإخلاص شديد. كما تحرص شركة أرامكو على توفير العديد من المنح الدراسية كل عام. كما توفر برامج خاصة بالإعداد الوظيفي للطلبة. لكي يكونوا بعد التخرج على قدر كافي من الخبرة ومن الإخلاص، ليتم تعيينهم في الشركة. ومن أهم البرامج التي تقم الشركة بتقديمها، البرامج الخاصة بتدريب طلبة الكليات المهنية. وهذه البرامج تستهدف المتفوقين في المجالات العلمية والمجالات المهنية أيضًا. ومن أهم البرامج التي تقدمها الشركة برنامج التدرج لخريجي وخريجات مرحلة الثانوية. وبرنامج التدريب الجامعي، وبرنامج الابتعاث الجامعي لغير الموظفين، وبرنامج التدرج لخريجي وخريجات الكليات. والبرامج المقدمة لأصحاب الكفاءات العالية من طلاب المرحلة الثانوية، والبرامج التعليمية المخصصة لغير الموظفين. وغيرها من المزايا المختلفة المقدمة للطلبة، وللعاملين في الشركة. وظيفة فتح التسجيل بأرامكو Aramco للتدرج الثانوي ITC - وظيفة رقم: 997969 - وظايف. وهكذا تكون قد تعرفت على رقم الحفيظه ارامكو ، كما يمكنك الآن قراءة كل جديد من موسوعة. كيف أعرف رقم الحفيظة في بطاقة الاحوال الجديدة بالخطوات ؟ رقم الحفيظة بطاقة الاحوال موقع جهاز تجديد بطاقة الاحوال قائمة تجديد بطاقة الاحوال الجديدة شروط تصوير بطاقة الاحوال للنساء 1442 الشروط الجديدة المصدر: 1.