تركيا اليوم قصة عشق – مسلسل جانبي الايسر الحلقة 5 مترجمة الدراما التركية تحدث المسلسل عن أصدقاء الجامعة الأغنياء والذين يعتبرون أن الحياة مجرد متعة ولعب، عندما يتقابلون مع شابة فقيرة يظنون أنها من العائلات الغنية. ومن هنا تبدأ الحكاية. الإعلان الترويجي للحلقة لمشاهدة باقي الحلقات وأخر أخبار الدارما التركية إنقر هنا
تردد قناة ستار تي في 2020 جانبي الايسر ٥ يمكنكم متابعة القناة عبر التردد الآتي:- التردد: 10922. القمر الصناعي: نايل سات. معدل الترميز: 27500. معدل الإستقطاب: عمودي V. معامل تصحيح الخطأ: 5/6. عرضنا عليكم تفاصيل حلقة الليلة، وسنرفق لكم الأقسام كاملة فور نهاية العرض.
المواسم والحلقات الموسم 1 مسلسل جانبي الايسر الحلقة 5 الخامسة مترجمة مشاهدة مسلسل جانبي الايسر الحلقة 5 الخامسة مترجمة اون لاين HD بجودة عالية 720p 1080p 480p Bluray شاهد مباشرة بدون تحميل مسلسل جانبي الايسر حلقة 5 الخامسة مترجمة الموسم الاول مترجم للعربية حصري علي لاروزا تى في المسلسل جانبي الايسر التصنيف مسلسلات تركية الكلمات الدلالية Sorry, only registred users can create playlists.
من جانب آخر، يدرس وريث أسرة كوتلساي الثرية بذات الجامعة، حيث تتعرض سرا للتوبيخ من عائلته خصوصا والده إحسان كوتلساي؛ بسبب عدم اهتمامه بمتابعة دروسه وتركيزه على اللعب والترفيه الدائم، وسنقدم لكم رابط مسلسل جانبي الأيسر الحلقة 5 Sol Yanım مترجمة كاملة للعربية..
8 اغلاق النافذة
7 مسلسل التوأمان ميمو وجان الحلقة 8 مترجمة مشاهدة وتحميل المسلسل التركي التوامان ميمو وجان Ikizler Memo&Can 2018 HD الموسم الاول مسلسل التوئمان.. حلقة 10 مسلسل الفناء الحلقة 10 مترجمة مشاهدة وتحميل المسلسل التركي الفناء Avlu مترجم بجودة HD اون لاين وتحميل مباشر ترجمة موقع.. حلقة 9 مسلسل وصفة الحب الحلقة 9 مترجمة كوميدي مسلسل وصفة الحب الحلقة 9 مترجم للعربية مشاهدة وتحميل حلقه 9 من مسلسل الدراما والرومانسية.. 5.
اقرأ ايضا: شاهد: وطن ع وتر الحلقة 10 العاشرة في رمضان 2022 مع عماد الفراجين تردد القناة الناقلة لمسلسل جانبي الأيسر Sol Yanım من المقرر ان يعرض مسلسل جانبي الأيسر الحلقة 5 Sol Yanım ، حلقة واحدة كل يوم خميس على قناة ستار تي في التركية التي تعمل على تردد 10922 على القمر الصناعي نايل سات، والاستقطاب عمودي ومعدل الترميز 27500، وتعمل القناة التي تبث مسلسل القلب الأيسر Star TV. على تردد 12209 على القمر الصناعي تركسات، والاستقطاب أفقي ومعدل الترميز 3000. شاهد مسلسل جانبي الأيسر الحلقة 5 Sol Yanım مترجم HD على قصة عشق
ثانيا:- يتم حساب الراتب الاساسى للموظف بالشركة وهى ( 2000 جنيه – 200 بدل سكن – 200 بدل مواصلات) = 1600 جنيه هو الراتب الاساسى الشهرى للموظف. ثالثا:- يتم حساب عدد ايام الاجازات وهى كالتالى: مدة العمل بالشركة بالشهور x 2. 5 يوم. 12 شهر x 2. 5 يوم = 30 يوم. رابعا:- يتم حساب عدد ايام المكافأت وهى كالتالى: مدة العمل بالشركة بالشهور x1. 75 يوم. 12 شهر x 1. 75 = 21 يوم. خامسا:- حساب بدل الاجازة وهو كالتالى: عدد ايام الاجازة x الراتب الاساسى / 30 يوم. يوم30 x 1600 / 30يوم = 1600 جنيه. سادسا:- حساب بدل المكافأت وهو كالتالى: عدد ايام المكافأت x الراتب الاساسى / 30 يوم. 21 يوم x 1600 / 30 يوم = 1120 جنيه. سابعا:- اجمالى البدالات = 1600 جنيه + 1120 جنيه = 2720 جنيه. الاثبات بالدفاتر المحاسبية:- 2720 من ح / مصروفات عمومية وادارية 1600 ح/ بدل اجازة 1120ح/ بدل مكافأة 2720 الى ح / المخصصات 1600 ح/ مخصص الاجازات 1120 ح/ مخصص المكافأت فى حالة صرف الاجازات والمكافأت: ملاحظة:- لاتصرف المكافأت عادة الا فى نهاية مدة التعاقد وا عند انهاء الشركة خدمة الموظف بالشركة اما بدل الاجازة فيصرف عند اعتماد الاجازة من الادارة.
ضرب أجر اليوم الواحد بعدد أيام الإجازة، وهكذا ينتج لدينا المبلغ المستحق بدل للإجازة. حساب بدل الإجازة السنوية عند الاستقالة إذا استقال العامل قبل حصوله على الإجازة السنوية وكان قد أتم أكثر من ستة شهور في العمل وأقل من سنة فيحق له الحصول على بدل الإجازة ويتم احتسابها بالطريقة التالية: نقسم أيام الإجازة المستحقة وفي هذه الحالة تساوي 21 يومًا على عدد أشهر السنة (21 ÷ 12) ليكون الناتج 1. 75 نضرب الناتج السابق بمدة عمل الموظف في الشركة فينتج لدينا نسبة الإجازة من المدة التي عمل بها. يتم حساب أجر العامل باليوم الواحد. والخطوة الأخيرة، يتم ضرب نسبة الإجازة بأجر العامل لليوم الواحد فينتج لدينا المبلغ المستحق بدلاً للإجازة. اقرأ أيضا: كيفية كتابة خطاب رسمي لجهة حكومية المعلومات المطلوبة عند كتابة نموذج حساب الإجازة السنوية على Excel لحساب رصيد الإجازات على برنامج Excel علينا رسم جدول شامل يتضمن: اسم الموظف تاريخ ميلاده تاريخ تعيينه العمر الرصيد السنوي المستحق عدد شهور العمل رصيد الإجازات الفعلي كما علينا الاحتفاظ بمعلومات أكثر تحديدًا عن الموظف لحساب مستحقاته بدقة مثل البدلات التي يستحقها مثل بدل السكن والمواصلات والحوافز، والاستقطاعات كعدد الغيابات والعقوبات.
19 الإجابات وفق ما جاء بنص المادة (111) من نظام العمل السعودى للعامل الحق في الحصول على اجرة عن ايام الاجازة المستحقة اذا ترك العمل قبل استعماله لها وذلك بالنسبة الى المدة التى لم يحصل على اجازته عنها كما يستحق اجرة الاجازة عن اجزاء السنة بنسبة ما قضاه منها في العمل كما جاء بنص المادة (40) من نظام العمل السعودى تحمل صاحب العمل تذكرة عودة العامل الى موطنة الاصلي بعد انتهاء علاقة العمل بين الطرفين والاستثناء في تحمل العامل لتكاليف عودته الى بلده في حالة عدم صلاحيته للعمل او اذا رغب في العودة دون سبب مشروع. تطبيقا على ما سبق يستحق العامل اجرة الاجازة بنسبة ما قضاه منها في العمل كما يستحق تذكرة العودة الى بلده الاصلي طالما ان سبب الاستقالة مشروع امام رب العمل اما اذا كان سبب غير مشروع يتحمل العامل قيمة التذكرة كاملة. بشكل محاسبي فهو كما قال الاخ ايهاب فالموظف يستحق50% من كل ما ذكر ولكن اولاً واخيراً يكون مراعاة الجوانب الانسانية ودراسة اسباب الاستقالة فقد يكون يستحق ان يمنح50% من بدل الاجازة و100% من تذاكر السفر اذا كان سيغادر فعلاً الى بلده. اخي الكريم, الموظف يستحق بدل إجازته عن المدة التي خدم فيها فرضا ان كانت خدمته6 اشهر ويستحق21 يوم إجازة سنويا إذا يستحق الموظف10.