/انتهى9
ومن هذا المنطلق نقول إن هذه الجهات ملزمة بالتقيد بالضوابط التي سترد بقانون الموارد البشرية لأن عدم الالتزام بها سيخلق نوعا من المشكلات التي نتمنى ألا تحدث مستقبلا ونؤكد أننا على ثقة تامة بقدرة المسؤولين بالجهات الحكومية على التنفيذ الأمثل لهذه الضوابط. -لكن كيف ستتم الرقابة علي مدي التقيد بتنفيذ هذه الضوابط؟ ستكون هناك إدارة مركزية للموارد البشرية بالأمانة العامة لها دور إشرافي ورقابي ورسم استراتجيات وليس دوراً تنفيذياً. الامين العام لمجلس الوزراء قطر. - إلى أي مدي ترون توافق قانون الموارد البشرية مع رؤية قطر 2030 ؟؟ بتوفيق من الله جاء قانون الموارد البشرية متوافقا مع رؤية قطر 2030 لأن المرتكز الأساسي للتنمية هو الموارد البشرية. ــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ جريدة الراية القطرية 21/12/2008م، بتصرف يسير.
محتويات 1 مؤهلاته العلمية 2 خبراته العملية 3 أبرز المهمات واللجان والمشاركات 4 الأمين العام لمجلس الوزراء 5 أسرته 5. 1 الأخوة 5. 2 الأبناء 5. 3 الأم 5. 4 الزوجة 6 مصادر مؤهلاته العلمية [ عدل] ماجستير في القانون المقارن من جامعة هارفارد في الولايات المتحدة الأمريكية ماجستير في القانون العام من جامعة انديانا في الولايات المتحدة الأمريكية بكالوريوس قانون من جامعة الملك سعود خبراته العملية [ عدل] الأمين العام لمجلس الوزراء من عام 1438م مساعد رئيس هيئة الخبراء بمجلس الوزراء من عام 1429هـ حتى 1436هـ مستشار قانوني في الهيئة العامة للمستشارين في هيئة الخبراء بمجلس الوزراء من عام 1409هـ حتى عام 1429هـ أبرز المهمات واللجان والمشاركات [ عدل] عضو في كثير من اللجان الداخلية والخارجية التي تشترك هيئة الخبراء فيها. الأمين العام لمجلس الوزراء حميد الغزي: مشروع القطار المعلق يحظى باهتمام الحكومة العراقية – وكالة أرض آشور الاخبارية. عضو في أول لجنة استئناف في منازعات الأوراق المالية المشكلة بموجب قرار مجلس الوزراء رقم (222) وتاريخ 1426/8/22هـ ترأس العديد من اللجان لدراسة مشروعات الأنظمة ، ومنها: نظام جرائم الإرهاب وتمويله نظام المرور نظام مكافحة غسيل الأموال نظام الأوسمة السعودية نظام رعاية المعوقين المشاركة في إعداد مجموعة الأنظمة السعودية التي قامت هيئة الخبراء بطباعتها ونشرها.
صعوبات بالهيئات. - لكن هناك من يتحدث عن مواجهة صعوبات في إجراءات نقل موظفي بعض الهيئات إلي الكادر الجديد بسبب عدم اعتمادها لنظام تقييم الأداء فكيف تواجهون هذه الصعوبات ؟ في الحقيقة عندما طرحنا قواعد النقل على الجهات الحكومية كان الهدف أن نستشرف آراء الجهات التي لها لوائح خاصة وعما إذا كانت ستواجه إجراءات النقل مشكلات بالتطبيق العملي. الأمين العام لمجلس الوزراء يرأس اجتماع لجنة تنفيذ مشروع القط - الراصد العراقي. وبالفعل بعض الجهات أبدت ملاحظات على إجراءات النقل للكادر الجديد وعقدنا اجتماعات مع مسؤوليها واستمعنا لوجهات نظرهم وملاحظاتهم وأصدرنا قواعد جديدة تتضمن إجراءات مقننة لقواعد النقل للكادر الجديد راعينا فيها مواجهة المشكلات والصعوبات التي تعرقل عملية النقل. -وهل ستشمل قواعد النقل الجديدة الوزارات أم ستكون للهيئات والجهات التي لها لوائح خاصة ؟؟ في الواقع الجهات الحكومية من وزارة وأجهزة خاضعة لقانون الخدمة المدنية حاليا لم تواجهها أي صعوبات في إجراءات النقل للكادر المالي الجديد لأنها ستنتقل من قانون حالي إلى قانون أفضل. من هذا المنطلق نقول أن المشكلة التي واجهت عملية النقل للكادر الجديد كانت في الجهات التي لها لوائح مستقلة وامتيازات خاصة تفوق نظيرتها بالقانون الحالي لكننا استطعنا أن نتغلب على هذه المشكلات والتوصل إلى قواعد نقل عادلة.
منتـدى الصوتيات والمرئيات المنتدى مخصص للصوتيات والمرئيات شيعي محمدي رقم العضوية: 141 الإنتساب: Aug 2006 المشاركات: 3, 118 بمعدل: 0. 54 يوميا مشاركة رقم: 1 المنتدى: منتـدى الصوتيات والمرئيات يا يوماشوف اعتابك لباسم الكربلائي ( فيديو) في حرم لامام علي عليه السلام بتاريخ: 07-08-2006 الساعة: 02:49 AM بسم الله الرحمن الرحيم والحمد الله رب العالمين والصلاة والسلام على اطيب خلق الله محمد وعلى اله الطاهرين واصحابه المنتجبين يا يوم اشوفاعتابك للاستماع يايوم اشوف اعتابك للحفظ وشكرا دمتم
باسم الكربلائي يايوم اشوف اعتابك النسخة الأصلية YouTube - YouTube
يا يوم اشوف اعتابك || ملا علي بوحمد - YouTube
يايوم اشوف عتابك باسم الكربلائي لطميات - YouTube